ACCES GRATUIT

Pensiile, indemnizațiile și alocațiile vor fi plătite mai repede în luna august

Acest departament trebuie să știe exact care sunt zilele libere oficiale, conform legii, și cum se aplică acestea pentru angajații din sectorul privat, mai ales atunci când există diferențe față de sectorul public, pentru a asigura respectarea regulilor.

Ministerul Muncii și Solidarității Sociale a anunțat că în luna august pensiile, indemnizațiile persoanelor cu dizabilități și alocațiile copiilor vor fi plătite anticipat, până cel târziu pe 11 august. Măsura vine în contextul minivacanței bugetare din preajma zilei de 15 august. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Speță din controalele ANAF

Construcții: Unei firme ce-și derula activitatea în principal în străinătate i-au fost anulate facilitățile și i s-au impus sume suplimentare

Acest departament se asigură că firma respectă toate legile și regulile, inclusiv cele fiscale. Articolul prezintă un caz de nerespectare a condițiilor pentru facilități fiscale și consecințe legale (penalități), fiind vital pentru evitarea problemelor cu autoritățile.

Codul fiscal prevede că, pentru a aplica facilitățile fiscale din domeniul construcțiilor, se ia în calcul numai activitatea din România. Într-o speță prezentată recent de Agenția Națională de Administrare Fiscală (ANAF), unei firme care-și derula activitatea în principal în străinătate i-au fost anulate facilitățile și i s-au impus sume suplimentare de plată. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Analiză În privința avantajelor pentru salariați, Parlamentul e darnic în măsuri fiscale, pe care Guvernul vine să le taie apoi

Acest departament trebuie să fie la curent cu ultimele modificări legislative și decizii guvernamentale privind impozitarea beneficiilor angajaților, pentru a se asigura că firma respectă toate normele și evită problemele legale.

De câțiva ani, putem observa o lipsă de coerență în privința regimului fiscal al beneficiilor extrasalariale - ceea ce Parlamentul stabilește, Guvernul vine să repoziționeze sau să înlăture cu totul. Altfel spus, aleșii sunt darnici cu votarea de legi în materia regimului fiscal al diverselor avantaje pentru salariați, dar Guvernul intervine cu pragmatism când își dă seama că nu mai sunt bani. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Ce trebuie să știe firmele în contextul amnistiei pentru tichetele cadou reîncadrate

Acest departament trebuie să înțeleagă noile legi și reguli despre tichetele cadou și amnistia fiscală, pentru a se asigura că firma face totul corect și evită probleme cu autoritățile.

În contextul operaționalizării recente a amnistiei pentru tichetele cadou recalificate, în ultimii ani, de Agenția Națională de Administrare Fiscală (ANAF), iată care sunt principalele aspecte la care trebuie să fie atente companiile vizate direct sau indirect de măsură. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Soluții pentru cumpărătorii de mașini second hand: verificările RAR pentru mașinile rulate, posibile în București și Cluj

Pentru a se asigura că achizițiile de mașini sunt în regulă din punct de vedere legal și pentru a evita procesele sau problemele ulterioare cu mașini care au vicii ascunse sau o proveniență neclară.

Achiziționarea mașinilor folosite poate implica  asumarea unor defecte ascunse. Registrul Auto Român (RAR) oferă posibilitatea unor verificări prealabile prin programul RAR eXpert în București și Cluj, inclusiv pentru identificarea problemelor structurale și verificarea kilometrajului real. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Ghid pentru lucrătorii detașați în UE în domeniul construcțiilor - principalele drepturi și obligații

Este esențial pentru a înțelege exact ce legi și reguli se aplică atunci când angajații sunt trimiși să lucreze în altă țară, asigurându-se că firma respectă totul și evită amenzi sau procese.

Lucrătorii detașați în domeniul construcțiilor într-un alt stat membru al Uniunii Europene (UE) și care au contractele de muncă încheiate în România sunt trimiși de angajatorul român să lucreze în statul străin pentru o perioadă limitată de timp, la finalul căreia se întorc în România și fie continuă să lucreze aici, fie sunt trimiși din nou în alt stat să lucreze. Faptul că lucrătorul își desfășoară o perioadă de timp activitatea în afara granițelor țării, pe teritoriul unui alt stat UE, are o deosebită relevanță în privința drepturilor și obligațiilor acestuia. În acest context, Autoritatea Europeană a Muncii a realizat un ghid pentru lucrători. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Concilierea în cazul conflictelor de muncă - trei ani de la reglementare. Cât de atractiv e mecanismul pentru angajați și companii

Acest departament se asigură că firma respectă toate legile în vigoare, inclusiv Codul Muncii. Articolul explică drepturile și obligațiile legale ale angajatorilor și angajaților și oferă soluții pentru a evita și rezolva disputele legale care pot apărea în relațiile de muncă.

Scopul concilierii este, potrivit Codului muncii, soluționarea conflictelor de muncă pe cale amiabilă, însă, în realitate, se poate chiar evita apariția în sine a conflictelor, dacă părțile cunosc și înțeleg, corect și complet, drepturile pe care le au, obligațiile pe care și le-au asumat și sunt ajutate să acționeze responsabil și cu bună-credință. Concilierea a fost reglementată în Codul muncii în vara lui 2020, dar exceptând perioada imediat următoare adoptării sale, nu s-a mai vorbit foarte mult despre ea. Trei ani mai târziu, atractivitatea mecanismului depinde în același factor esențial, acela al bunei-credințe a părților, însă și de aspectul „costuri”. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Revista presei

Ministerul Agriculturii: Prețurile celor 14 alimente de bază incluse în OUG pentru ieftinirea mâncării au scăzut deja cu până la 50%

Articolul discută despre o Ordonanță de Urgență (OUG) care limitează adaosurile comerciale la alimente și despre posibile schimbări de taxe pentru beneficiile angajaților. Departamentul Juridic trebuie să se asigure că firma respectă aceste legi și să evalueze riscurile legale ce pot apărea.

Avocatnet.ro şi Digi24.ro vă prezintă cele mai importante ştiri ale dimineţii. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Pregătiri pe termen lung

SAF-T: Firmele ce extrag date fiscal-contabile din mai multe sisteme nu trebuie să treacă neapărat la unul centralizat. E nevoie de o analiză de ansamblu

Se ocupă de respectarea legilor și a tuturor obligațiilor legale ale companiei. Articolul detaliază o cerință legală de raportare fiscală (SAF-T) și riscurile de nerespectare.

Raportarea SAF-T va fi folosită de autoritățile fiscale pe termen lung, astfel că și companiile ar trebui să se gândească la măsuri adecvate pentru gestionarea acesteia. De exemplu, în privința sistemelor din care se extrag informațiile fiscal-contabile. Conform specialiștilor, soluția ideală ar trebui implementată în funcție de sistemele folosite acum și în funcție de specificul afacerii. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Proiect de OG, încă neasumat public

Scutirile de la impozitele pe mașini, restrânse substanțial de Guvern. Multe dintre ele, lăsate la decizia consiliilor locale

Acest departament trebuie să știe ce legi fiscale se schimbă, mai ales cele legate de scutiri de taxe, pentru a se asigura că firma respectă regulile și pentru a oferi sfaturi legale.

Proiectul de ordonanță pentru modificarea Codului Fiscal, discutat extensiv în ultimele zile, vizează și eliminarea a multiple scutiri de impozite pentru diverse categorii de vehicule. Singurele scutiri menținute în Codul fiscal ar urma să fie cele pentru veterani, instituții publice și intervenții de urgență, iar consiliile locale vor primi dreptul de a decide asupra celorlalte. Este și cazul autovehiculelor electrice și hibride care nu vor mai fi scutite automat prin efectul legislației fiscale, ci vor putea primi scutire de impozite numai dacă aleșii locali decid acest lucru în mod punctual. Citește articolul