Inspecția Muncii a desfășurat, timp de o săptămână, o campanie națională de control în domeniul transporturilor rutiere, ce a vizat, în principal, relațiile de muncă dintre angajatori și șoferii profesioniști ai acestora. Printre altele, inspectorii au găsit probleme legate de munca nedeclarată și de evidența orelor de muncă. Citește articolul
Munca la negru este o practică de care se folosesc unii angajatori, fie pentru a nu plăti taxe către stat, fie pentru a evita orice răspundere în ceea ce-l privește pe angajatul său. Vorbim aici de accidente de muncă, de zile de concediu plătite și de multe alte beneficii pe care un angajat care lucrează la negru nu le poate avea. Cei care sunt în această situație trebuie să știe că se pot adresa Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) sau Inspecției Muncii (IM). Citește articolul
Firmele române care funcționează ca agenți de plasare a forței de muncă în străinătate și cele care vor vrea să presteze această activitate au acum mai multe cerințe de bifat, potrivit unui act normativ ce a intrat azi în vigoare. În raport cu Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM), spre exemplu, acestea trebuie să-și procure pentru înregistrare anumite documente, să țină anumite evidențe și să le raporteze la ITM periodic, altfel riscând amenzi de câteva mii de lei. În plus, nu mai pot presta această activitate firmele în faliment sau în dizolvare. Citește articolul
În Codul muncii, orele suplimentare nu sunt permise în cazul contractelor cu normă redusă decât în două situații: în caz de forță majoră și atunci când sunt necesare lucrări urgente. Salariații part-time, care muncesc deseori peste program, pot cere de la angajator plata acestor ore, uneori ajungându-se chiar și la intentarea unor procese. Deocamdată, însă, instanțele nu sunt hotărâte dacă să recunoască dreptul la recompensare a timpului lucrat în plus sau nu: există judecători care le-au dat dreptate salariaților, dar și judecători care au respins astfel de solicitări. În afară de a fi obligați la plata orelor extra, angajatorii pot fi inclusiv amendați de Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM). Citește articolul
Angajatorii care vor să depună în cursul zilei de astăzi registrul Revisal pot întâmpina probleme, potrivit unui anunț venit din partea Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Caraș-Severin. Concret, la această oră, sistemul se confruntă cu câteva mii de fișiere care nu pot fi procesate. Citește articolul
Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Harghita nu le recomandă angajatorilor să își instaleze noua versiune a sistemului privind Registrul General de Evidență a Salariaților (Revisal), care a fost lansată pe 16 aprilie, întrucât se preconizează că, în curând, va fi lansată o versiune revizuită. Citește articolul
Angajatorii nu vor putea să acceseze în următoarele zile portalul Reges, întrucât acesta nu va fi funcțional din cauza unor lucrări de mentenanță. Cu alte cuvinte, registrul de evidență a salariaților va putea fi transmis cu ajutorul portalului Reges abia de săptămâna viitoare. Citește articolul
ANAF administreaza comisioanele pe care angajatorii le datoreaza inspectoratelor teritoriale de munca, pentru pastrarea si completarea carnetelor de munca. Aceasta prevedere se aplica de astazi si este cuprinsa intr-o lege care a intrat in vigoare in decembrie 2014. Citește articolul
Principalele modificari ale Codului fiscal, inlocuirea caselor de marcat cu rola de hartie cu unele cu jurnal electronic, o noua placheta cu "Telefonul Consumatorilor", sunt doar cateva dintre subiectele tratate de AvocatNet.ro in aceasta saptamana. Aflati mai multe informatii despre acestea, precum si despre alte subiecte importante din materialul urmator. Citește articolul
Inspectorii ITM pot veni, in orice moment, in control la sediul angajatorilor, fara nicio instiintare prealabila. Modul de alegere al firmelor care urmeaza sa fie supuse controlului este fie prin sondaj, fie datorita unor plangeri adresate Inspectiei Muncii de catre angajatii sau fostii angajati ai companiei. Citește articolul