ACCES PREMIUM

Exploatarea minorilor pe șantiere. Cazul de la Iași și pasivitatea toxică a instituțiilor în fața nevoii de a aplica sancțiuni mai dure pentru munca nedeclarată

Dacă o companie este implicată în scandaluri legate de munca la negru sau exploatare, reputația îi este grav afectată. Acest departament este responsabil de imaginea publică a firmei și de strategia de comunicare în astfel de situații, prevenind daunele de imagine.

Exploatarea minorilor pe șantiere este parte dintr-un fenomen mai larg al muncii nedeclarate, extrem de răspândit în România și, din păcate, prevalent în sectorul construcțiilor. Legislația română stabilește clar care e vârsta minimă de angajare și care sunt limitările stricte privind timpul de lucru și condițiile de muncă, pentru a proteja dezvoltarea și educația tinerilor. Munca nedeclarată privează lucrătorii de protecție socială, generează evaziune fiscală și concurență neloială. Deși legea prevede amenzi care pot părea mari în comparație cu altele, maximul la care se poate ajunge (200.000 de lei) pare necorelat cu gravitatea faptelor în multe cazuri. Deși Parlamentul a decis acum mulți ani o sancțiune mai dură de atât - suspendarea activității - aplicarea sa rămâne imposibilă din cauza lipsei normelor subsecvente ce trebuie adoptate la nivel de minister. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Oficial: Valoarea ajutoarelor pentru cei afectați de inundațiile din județele Neamț și Suceava depinde de existența unei autorizații de construire și a unei asigurări PAD

Acest departament trebuie să fie la curent cu evenimentele majore și cum răspunde guvernul la crize. Este important pentru imaginea publică a companiei și pentru a ști cum să comunice eficient în astfel de situații, mai ales dacă dorește să se implice în eforturile de ajutorare.

Guvernul României a stabilit, printr-o hotărâre publicată marți în Monitorul Oficial, care sunt condițiile de acordare a ajutoarelor de urgență în bani pentru persoanele și familiile grav afectate de inundațiile produse în județele Neamț și Suceava în perioada 27-28 iulie 2025. Măsura are ca scop sprijinirea populației în refacerea locuințelor și achiziționarea bunurilor de strictă necesitate, ameliorând astfel riscul de excluziune socială în care se află sinistrații. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Proiect OUG: Încetarea detașărilor, suspendarea transferurilor și a mutărilor până în 2026 și alte măsuri ce vizează funcționarii publici și personalul contractual

Acest departament ar trebui să fie la curent cu schimbările majore care afectează personalul, pentru a putea comunica transparent cu publicul și mass-media despre aceste aspecte și despre modul în care instituția se adaptează.

Printr-un proiect de ordonanță pus marți în dezbatere, Ministerul Muncii vine cu mai multe măsuri drastice ce vizează concursurile pentru ocuparea posturilor publice, suspendarea raporturilor de serviciu, detașările și transferurile funcționarilor și personalului contractual. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Jurisprudență utilă

Bucătar și spălător de vase în același timp? Când reorganizarea maschează o concediere abuzivă

Un proces pierdut în instanță, mai ales pe tema concedierilor incorecte, poate afecta reputația firmei în public și în fața angajaților. Acest departament este interesat să știe despre astfel de cazuri pentru a gestiona imaginea companiei și a preveni știrile negative.

Contractul de muncă și fișa postului ar trebui să fie busola care ghidează activitatea oricărui salariat și, în același timp, harta pe care angajatorul își fundamentează așteptările. Aceste documente trasează un teritoriu clar al responsabilităților, competențelor și, desigur, al remunerației aferente. Dar ce se întâmplă atunci când busola indică nord, iar practica zilnică o ia spre vest? Când sarcinile trasate pe hârtie sunt umbrite de o avalanșă de responsabilități neprevăzute, generând un conflict mocnit care, în final, explodează sub forma unei concedieri? Un caz ajuns în instanță: Citește articolul

ACCES GRATUIT

Garda de Mediu: Deșeurile din construcții NU se pot oferi gratuit. Amenzile încep de la 5.000 de lei

Supraveghează imaginea publică a companiei și comunicarea cu publicul, fiind interesat de subiecte care pot afecta reputația, cum ar fi gestionarea necorespunzătoare a deșeurilor și consecințele acesteia.

Garda de Mediu atrage atenția că molozul sau alte resturi din construcții nu pot fi donate sau abandonate, ci trebuie gestionate prin firme autorizate. O astfel de practică este considerată contravențională sau, în anumite cazuri, chiar penală. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Reminder Care sunt obligațiile legale ale părinților care pleacă la muncă în străinătate și își lasă copiii mici în țară

Acest departament poate fi interesat de impactul social al migrației forței de muncă și de modul în care compania poate comunica despre implicarea sa în sprijinul familiilor. Înțelegerea acestor aspecte sociale contribuie la construirea unei imagini publice pozitive și la o relație bună cu comunitatea și autoritățile.

Părinții care au grijă singuri de copii și care pleacă la muncă în străinătate au obligații legale pentru protecția copiilor rămași acasă. Ei trebuie să anunțe autoritățile și să aleagă un îngrijitor adecvat pentru copilul sau copiii minori. Nerespectarea acestor obligații atrage sancțiuni, care pot merge de la amenzi până la pierderea drepturilor părintești. Recent, modul în care direcțiile de asistență socială și serviciile sociale locale colaborează s-a modificat, astfel încât activitățile de prevenire a separării copilului de familie să fie mai eficiente. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Realități de pe piața muncii

În contextul austerității bugetare, lucrătorii sunt puși să facă curățenie la locul de muncă. Solicitarea angajatorului, abuzivă?

Gestionează imaginea publică a companiei și ar fi interesat de situații care pot duce la știri negative sau la un impact negativ asupra reputației firmei.

O discuție recentă, apărută în spațiul public, în contextul austerității bugetare, readuce în prim-plan o problemă pe cât de delicată, pe atât de importantă în dinamica relațiilor de muncă, respectiv limitele puterii de organizare a angajatorului și respectarea demnității salariatului.   Citește articolul

ACCES GRATUIT

Dacă organizezi petreceri zgomotoase sau dai muzica tare, chiar dacă asta se întâmplă în afara orelor de liniște, riști amenzi de mii de lei, indiferent dacă ești la oraș sau la țară

Acest departament este responsabil cu imaginea și reputația companiei. Problemele legate de zgomot și tulburarea liniștii publice pot afecta negativ percepția publică și relațiile cu comunitatea, fiind important să fie gestionate corect.

Organizarea de petreceri zgomotoase sau folosirea aparaturii muzicale la volum mare pot fi sancționate de polițiști cu amenzi de mii de lei, chiar dacă acestea se desfășoară în afara orelor legale de liniște. În plus, deoarece Curtea Constituțională a României (CCR) a stabilit, în 2022, că sintagma "în mediul urban" din legislația privind sancționarea faptelor de încălcare a unor norme de conviețuire socială, a ordinii și liniștii publice este neconstituțională, aceste acțiuni pot fi acum sancționate indiferent dacă au loc în mediul urban sau rural. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Imobiliare: Principalele riscuri de spălare a banilor cu care se pot confrunta agenții și dezvoltatorii

Departamentul trebuie să protejeze imaginea publică a companiei. Implicarea, chiar și neintenționată, în spălarea de bani ar aduce daune majore reputației.

Activitățile agențiilor imobiliare și ale dezvoltatorilor imobiliari sunt foarte expuse riscurilor de spălare a banilor, conform unui raport recent al Oficiului Național de Prevenire și Combatere a Spălării Banilor (ONPCSB). Practic, domeniul tranzacțiilor și dezvoltărilor imobiliare este utilizat destul de des pentru disimularea originii fondurilor provenite din infracțiuni grave, motiv pentru care actorii principali ar trebui să facă eforturi importante pentru a se proteja de riscuri. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Interviu Cum poți obține compensaţiile la care ai dreptul în cazul penelor de curent sau a variațiilor de tensiune din rețea

Acest departament ar fi interesat de modul în care poate fi gestionată imaginea publică a companiei în contextul problemelor cu utilitățile (dacă este un furnizor) sau, în general, de comunicarea transparentă cu publicul și clienții despre drepturile și procedurile de despăgubire.

Mulți români nu sunt conștienți că au dreptul la compensații pentru pagubele cauzate de penele de curent prelungite, conform reglementărilor în vigoare, care prevăd acordarea automată a compensațiilor, fără solicitare din partea utilizatorilor. Despre procedurile de despăgubire pentru defecțiuni cauzate de variațiile de tensiune am discutat cu Gabriel Andronache, vicepreședintele Autorității Naționale de Reglementare în domeniul Energiei (ANRE). Citește articolul