avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 702 soluții astăzi
Acasă Subiect: salariati
Subiect: salariati
ACCES GRATUIT

Analiză România trebuie să implementeze venitul minim european adecvat până în 2024. Ce impact are pentru români directiva obligatorie?

EY Romania în Salarizare, taxare & relația cu statul
16 Februarie 2023 | 3 | 3377 | Timp de citire: 5 min.

Din cele mai recente date Eurostat cu privire la salariul minim lunar, reiese că România (cu puțin peste 600 euro) se poziționează printre ultimele țări din UE, pe locul 20 din 22, doar înaintea Ungariei și Bulgariei, pe o scară a acestui indicator cuprinsă între 2.387 euro în Luxemburg și 399 euro în Bulgaria. Deși reprezintă o problemă stringentă doar pentru o parte dintre țările membre, tema venitului minim este poziționată în continuare cu prioritate pe agenda de lucru a instituţiilor europene. Un pas important în acest sens a fost adoptarea de către Parlamentul European, în toamna anului trecut, a Directivei 2.041/2022 privind salariul minim adecvat în UE, iar din momentul intrării în vigoare a acesteia (octombrie 2022), statele membre au la dispoziție doi ani pentru a transpune prevederile acesteia în legislația locală. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Abonamente de sport: Deducerea limitată la impozitul pe venit e posibilă și dacă acestea sunt pentru persoane întreținute de salariați

avocatnet.ro în Contabil și fiscal
16 Februarie 2023 | 0 | 7397 | Timp de citire: 1 min.

O facilitate fiscală introdusă din februarie 2023 pentru salariații care-și plătesc singuri abonamente de sport pentru întreținere, prevenire sau terapie acoperă inclusiv persoanele care se află în întreținerea lor. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Confirmare Ministerul de Finanțe: 15% este cuantumul maxim al sumei ce poate fi încasată cu titlu de bacșiș. Răspunsul MF, atașat

Alexandru Boiciuc în Contabil și fiscal
Redactor-șef, avocatnet.ro
15 Februarie 2023 | 0 | 2844 | Timp de citire: 2 min.

Bacșișul încasat în restaurante și baruri poate fi de maximum 15% din consumație, indiferent dacă clientul optează pentru varianta procentuală sau pentru varianta sumei fixe, au explicat, într-o opinie remisă redacției avocatnet.ro, reprezentanții Ministerului Finanțelor (MF). Asta în condițiile în care Legea bacșișului nu stabilește în mod clar o limită maximă. Desigur, clienții pot da un bacșiș mai mare, însă această situație poate genera riscuri la eventualele controale fiscale ulterioare. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Pentru abonamentele de sport plătite de salariați, contravaloarea lor se deduce (limitat) din baza de calcul a impozitului pe venit

Alexandru Boiciuc în Contabil și fiscal
Redactor-șef, avocatnet.ro
14 Februarie 2023 | 1 | 7231 | Timp de citire: 2 min.

În cazul salariaților care-și plătesc singuri abonamente de sport pentru întreținere, prevenire sau terapie, contravaloarea respectivă poate fi dedusă limitat, de către angajator, din baza de calcul a impozitului pe veniturile salariale. Facilitatea fiscală a fost introdusă printr-o lege nouă care se aplică deja din februarie 2023. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Propunere: Ziua de naștere a salariaților să fie zi liberă plătită de angajator

Dragos Niculescu în Salarizare, taxare & relația cu statul
Redactor, avocatnet.ro
7 Februarie 2023 | 4 | 8878 | Timp de citire: 1 min.

Salariații din țara noastră, fie că vorbim despre cei de la stat sau cei din mediul privat și indiferent de domeniul de activitate, ar putea primi o zi liberă plătită în ziua în care-și serbează nașterea, potrivit unui proiect legislativ aflat, de luni, în dezbaterea senatorilor. Citește articolul

ACCES GRATUIT
Controale ANAF

Venituri obținute din străinătate: Ce trebuie să faci dacă ai primit o notificare de la ANAF și la ce riscuri te expui prin neconformare

EY Romania în Salarizare, taxare & relația cu statul
4 Februarie 2023 | 2 | 8972 | Timp de citire: 4 min.

Autoritatea Națională de Administrare Fiscală (ANAF) a intensificat anul trecut inițiativele de control fiscal pentru persoanele fizice. Încet, dar sigur, persoanele fizice au intrat în vizorul ANAF, unele dintre acestea fiind surprinse de notificările primite, mai ales că veniturile vizate erau cele din străinătate. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Partea din bacșiș ce depășește 15% din consumație poate fi considerată venit salarial pentru care trebuie plătite și contribuții sociale

Alexandru Boiciuc în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
2 Februarie 2023 | 1 | 3516 | Timp de citire: 2 min.

O mare nelămurire apărută în spațiul public odată cu introducerea impozitării bacșișului este ce se întâmplă dacă bacșișul este mai mare de 15% din consumație? În mod normal, pentru bacșiș se datorează numai impozit, acesta fiind considerat un venit din alte surse. Însă specialiștii spun că partea de bacșiș care depășește 15% din consumație poate fi considerată venit salarial pentru care se datorează atât impozit, cât și contribuții sociale. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Reminder Din februarie, angajatorii care plătesc abonamente de sport pentru întreținere, prevenire sau terapie pot accesa o scutire limitată de taxe salariale

Alexandru Boiciuc în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
1 Februarie 2023 | 5 | 90638 | Timp de citire: 2 min.

Din februarie 2023, dacă plătesc pentru salariații proprii abonamente de sport pentru întreținere, prevenire sau terapie, într-o anumită limită anuală, angajatorii nu plătesc taxe salariale la stat, conform unei legi oficializate recent. Cu alte cuvinte, nu se plătesc impozit pe venit și contribuții sociale pentru pensii (CAS), sănătate (CASS) și muncă (CAM). Citește articolul

ACCES PREMIUM

Absențele pentru situații neprevăzute - acordăm sau nu tichetele de masă?

Simona Voiculescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
30 Ianuarie 2023 | 2 | 11974 | Timp de citire: 3 min.

Pentru angajații care primesc tichete de masă, absențele motivate de situații neprevăzute, în limita a zece astfel de zile (lucrătoare) într-un an calendaristic pot pune probleme angajatorilor în privința acordării tichetelor. Plecând de la ideea că acele zile se plătesc în luna în care s-au înregistrat absențele, dar și de la principiul că acele zile de absență se recuperează, oferirea tichetului de masă, în luna de absență, ar trebui să fie soluția în această discuție. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Reminder Ziua Unirii Principatelor: Care sunt compensațiile pe care trebuie să le primească cei ce lucrează azi

Dragos Niculescu în Salarizare, taxare & relația cu statul
Redactor, avocatnet.ro
24 Ianuarie 2023 | 3 | 16910 | Timp de citire: 1 min.

Codul muncii stabilește că, în ziua de 24 ianuarie, când se sărbătorește unirea principatelor române, salariații din țara noastră beneficiază de o zi liberă. În situația în care salariații sunt nevoiți să lucreze în liberele legale, angajatorii trebuie să-i recompenseze. Citește articolul