Departament: Juridic & Conformitate
ACCES GRATUIT
Gânduri pentru acasă
Pentru a înțelege implicațiile legale ale deciziilor platformelor online privind blocarea utilizatorilor și gestionarea datelor, legislația privind libertatea de exprimare și controlul guvernamental asupra internetului, precum și pentru a evalua riscurile legale legate de tendințele tehnologice globale.
Trei întâmplări interesante ce, la prima vedere, par din lumi diferite, ar putea fi piese ale unui puzzle mai mare, care să ne intereseze pe toți. Iată de ce spun asta. Mai întâi, întâmplările:
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Acest departament trebuie să fie la curent cu toate legile și regulile noi legate de mașinile abandonate sau fără proprietar. Este important să știe cum să acționeze legal și să se asigure că firma respectă normativele în vigoare, mai ales dacă se confruntă cu astfel de situații pe proprietatea sa.
Noi norme metodologice sunt aplicabile, de vineri, vehiculelor fără stăpân și vehiculelor abandonate. Hotărârea prin care au fost introduse noile norme stabilește și care sunt indiciile sau aspectele de care se ține cont atunci când se stabilește că un vehicul este fără stăpân sau abandonat.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Funcționarii publici sunt evaluați anual
Acest departament este interesat de modul în care legile și reglementările guvernează evaluarea angajaților, pentru a se asigura că și în companie procesele sunt conforme și pentru a preveni riscurile legale.
Evaluarea performanțelor profesionale individuale ale funcționarilor publici se realizează în conformitate cu prevederile Codului Administrativ și ale Metodologiei prevăzute în Anexa 6 a acestuia. Procesul de evaluare, care are loc în perioada 1 ianuarie - 31 martie, constă în stabilirea obiectivelor și a criteriilor de evaluare, comunicarea clară a așteptărilor, completarea raportului de evaluare, interviul și contrasemnarea, ulterior aprobarea documentului de către superiorul ierarhic, în general, urmată de posibilitatea de contestare a calificativului obținut de către funcționar. Acest proces are ca scop asigurarea calității serviciilor publice și îmbunătățirea eficienței administrației.
Citește articolul
ACCES GRATUIT
Acest departament se ocupă ca firma să respecte toate legile și regulile, inclusiv cele fiscale. Articolul le arată ce riscuri pot apărea dacă nu se respectă anumite obligații legale legate de taxe, cum ar fi înregistrarea pentru TVA sau aplicarea corectă a regimului de impozitare, ajutând la prevenirea sancțiunilor și amenzilor.
În urma inspecțiilor fiscale finalizate în ianuarie 2023, Agenția Națională de Administrare Fiscală (ANAF) a prezentat cazul unei persoane fizice care, deși vindea constant mașini second hand, nu achitase TVA-ul aferent tranzacțiilor după ce depășise plafonul de scutire. Astfel, persoana respectivă a fost obligată să achite taxa retroactiv pentru perioada iulie 2016 - decembrie 2020.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Acest departament se asigură că firma respectă legile. Articolul este important pentru ei pentru că avertizează despre riscul de a nu respecta corect regulile fiscale și de muncă, ceea ce poate duce la amenzi și alte probleme legale.
Una dintre situațiile în care există un risc foarte mare de recalificare, în eventualitatea unui control fiscal, este cea în care o companie are o dublă colaborare cu aceeași persoană, atrag atenția specialiștii. Adică o persoană este, concomitent, salariat și prestator de servicii ca PFA sau ca microîntreprindere, ambele activități fiind în interesul aceleiași companii.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Acest departament este interesat deoarece articolul discută despre posibile modificări la legile fiscale (Codul de procedură fiscală) și despre cum se va face recuperarea datoriilor de către stat. Este important să știe aceste lucruri pentru a se asigura că firma respectă toate regulile.
Deși abia a fost modificat în ultimele zile ale anului trecut, Codul de procedură fiscală ar urma să fie modificat din nou de autorități, conform unor declarații recente ale șefului Agenției Naționale de Administrare Fiscală (ANAF). Acesta n-a intrat prea mult în detalii, spunând doar că e vorba de modificări ce țin de executarea silită.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Acest departament trebuie să știe despre aceste liste pentru a se asigura că firma respectă toate legile, în special cele legate de prevenirea spălării banilor și de declararea proprietarilor reali ai companiei. Ei se asigură că firma nu încalcă nicio regulă legală.
În februarie 2023 au apărut noi schimbări atât în privința listei țărilor riscante din punct de vedere al spălării banilor, cât și în privința listei țărilor necooperante din punct de vedere fiscal. Ambele liste pot duce la obligativitatea firmelor din România de a depune declarația anuală de beneficiar real, însă, în același timp, a doua listă poate influența și rezultatul fiscal al plătitorilor de impozit pe profit.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Acest departament trebuie să se asigure că firma respectă legile legate de timpul de muncă și odihnă al angajaților, așa cum sunt ele interpretate de instanțele europene, pentru a evita problemele legale.
Repausul zilnic și repausul săptămânal sunt două drepturi distincte ale salariaților, astfel că angajatorii n-au voie să-l includă pe primul în al doilea atunci când repausul zilnic este urmat de repausul săptămânal, a stabilit recent Curtea de Justiție a Uniunii Europene (CJUE). Ba mai mult, această regulă trebuie respectată chiar dacă legislația națională prevede o perioadă de repaus săptămânal mai mare decât cea stabilită prin legislația europeană.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Acest departament trebuie să știe cum se contestă legal deciziile fiscale și ce pași trebuie urmați pentru a respecta legea și a apăra interesele companiei în fața autorităților.
Una dintre obligațiile ce se impun a fi respectate în vederea atacării actelor administrativ-fiscale emise de organele fiscale locale presupune parcurgerea în mod obligatoriu a unei proceduri prealabile, în fața organului fiscal local ce a emis actul respectiv. Astfel, firma care se consideră vătămată într-un drept al său sau într-un interes legitim, printr-un act administrativ-fiscal, trebuie să solicite, în scris, organului fiscal local emitent revocarea, în tot sau în parte, a acestuia. De reținut este faptul că plângerea se poate adresa în egală măsură organului ierarhic superior, dacă acesta există. Dacă în urma deciziei de soluționare a contestației firma este în continuare nemulțumită, aceasta
se poate adresa instanței de contencios administrativ competente. Acțiunile în contencios pot fi utile în mai multe situații, inclusiv atunci când e vorba de taxe și impozite locale.
Citește articolul
ACCES PREMIUM
Acest departament este interesat de interpretarea corectă a legilor muncii și fiscale pentru a asigura că firma respectă toate normele în vigoare, mai ales în ce privește drepturile angajaților și acordarea beneficiilor precum tichetele de masă.
Compensarea muncii suplimentare prin acordarea de timp liber corespunzător rămâne, oricum s-ar dori interpretarea noului model-cadru al contractului individual de muncă (CIM), regula generală, iar acordarea sporului reprezintă, în continuare, excepția de la această regulă. Angajatul poate cumula luna aceasta opt ore suplimentare și beneficia, astfel, luna viitoare, de o zi liberă întru compensarea acelor opt ore de muncă suplimentară. Pentru acea zi liberă, are angajatul dreptul la tichet de masă, având în vedere că ne raportăm, în general, la ideea de acordare per zi lucrătoare? Citește articolul
avocatnet.ro explicăm legislația
Alin Popescu 
Dragoș Niculescu 
avocatnet.ro 
Alexandru Boiciuc 
Orlando Surugiu-Pânzaru 
Dan Năstase