ACCES GRATUIT

UPDATE De joi, numărul localităților în care se va putea ieși mai devreme la pensie se va mări din nou

Dacă o companie a avut sau are activități în zonele menționate sau în altele cu probleme similare, această știre poate semnala riscuri legate de reputație, eventuale responsabilități sociale sau chiar legale pe termen lung. Departamentul trebuie să evalueze aceste riscuri și să stabilească măsuri de control.

Trei localități se vor adăuga, din această săptămână, listei deja existente a celor care dau posibilitatea persoanelor ce au locuit acolo cel puțin trei decenii să beneficieze de o reducere a vârstei standard de pensionare cu doi ani, dat fiind nivelul poluării de acolo, potrivit unei legi ce a fost publicată în Monitorul oficial chiar azi. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Sindicatele europene cer o directivă privind temperaturile maxime la locul de muncă

Ajută la identificarea și evaluarea riscurilor operaționale legate de expunerea angajaților la temperaturi înalte, pentru a reduce șansele de accidente și probleme de conformitate.

Din cauza valului de caniculă care a pus stăpânire pe continentul european, care a dus la decesul a doi lucrători în Spania, Confederația Europeană a Sindicatelor solicită Comisiei Europene o reglementare unitară privind temperaturile maxime până la care lucrătorii să poată lucra. În urma unei analize efectuate de confederație, doar șase state europene au prevăzute, în mod expres, temperaturile maxime până la care pot lucra salariații, în funcție de tipul muncii lor. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Românii adună tot mai multe ore de muncă pe an, în timp ce unii angajați din vest vor merge câte patru zile pe săptămână la birou

Acest departament analizează riscurile legate de stabilitatea forței de muncă și continuitatea operațiunilor în timpul crizelor, iar reducerea programului de lucru este o soluție pentru a minimiza aceste riscuri.

De la un an la altul, românii adună tot mai multe ore petrecute la muncă. În schimb, cei mai mulţi europeni lucrează mai puțin, dar sunt mai productivi. De altfel, unii angajați din vest vor merge doar câte patru zile pe săptămână la birou. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Azi e termenul pentru penultima declarare și plată a impozitului specific. Termen trimestrial pentru micro și profit

Acest departament analizează riscurile financiare și legale legate de nerespectarea obligațiilor fiscale și se asigură că există controale interne eficiente pentru a preveni erorile sau omisiunile.

Până la 25 iulie trebuie declarat și achitat impozitul specific pentru primul semestru din 2022, conform legislației în vigoare. Tot această dată este termenul și pentru declararea și achitarea impozitului pe veniturile microîntreprinderilor și a impozitului pe profit pentru al doilea trimestru din 2022. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE E oficial: Costurile branșării la rețeaua electrică trebuie rambursate de operator clienților ce au făcut lucrarea pe banii lor în cel mult cinci ani

Înțelegerea modului în care se suportă și se rambursează costurile de racordare ajută la identificarea și gestionarea riscurilor financiare și operaționale legate de infrastructura energetică a companiei, dar și la asigurarea unor procese interne corecte.

Clienții casnici ce doresc să se racordeze la rețeaua de energie electrică sau gaze naturale pot face asta în mod gratuit, după cum a fost stabilit acum doi ani. Pe de altă parte, acum câteva luni s-a stabilit că cei ce suportă din propriul buzunar costurile cu branșarea la energia electrică își vor recupera banii de la operatorul de distribuție, dar nu fusese stabilit un termen clar pentru asta. De aceea, vineri a fost oficializată o lege ce aduce modificări la legea energiei electrice şi a gazelor naturale și stabilește un termen clar pentru rambursarea contravalorii lucrărilor de proiectare şi execuţie a branşamentului: cinci ani. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Agenda săptămânii 25 - 31 iulie

Monitorizează și gestionează riscurile ca firma să nu respecte termenele fiscale sau să aibă probleme cu implementarea noilor reguli, pentru a evita amenzi sau pierderi.

În fiecare săptămână au loc mai multe evenimente ce vizează firmele și persoanele fizice. Astfel, indiferent de perioada anului, săptămânal există obligații legale pe care le au de îndeplinit contribuabilii sau schimbări legislative ce afectează activitatea acestora. De aceea, îți prezentăm cele mai importante evenimente anunțate ale săptămânii care începe astăzi. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Ce ne recomandă autoritățile să facem pentru a trece cu bine de perioada caniculară anunțată

Articolul prezintă măsuri concrete pentru prevenirea și limitarea efectelor unor situații de urgență generate de caniculă (ex: probleme de sănătate, incendii). Departamentul de Managementul Riscului are nevoie de aceste informații pentru a identifica, evalua și implementa strategii de reducere a riscurilor operaționale și de siguranță în condiții meteorologice extreme.

Potrivit Administrației Naționale de Meteorologie (ANM), temperaturile din țara noastră vor crește în următoarele zile, ajungând, în unele zone, la valori apropiate de 40°C. Pentru a preveni şi combate efectele creşterilor de temperatură anunțate, Comitetul Naţional pentru Situaţii de Urgenţă (CNSU) a stabilit miercuri, pentru populaţie și instituții, un set de măsuri ce pot fi aplicate în perioadele caniculare. Citește articolul

ACCES GRATUIT

Ce trebuie să știe angajații despre desființarea posturilor part-time în contextul suprataxării muncii: ce drepturi au și unde pot contesta măsurile abuzive

Pentru că ajută la identificarea și prevenirea riscurilor legale și financiare care pot apărea din gestionarea incorectă a angajaților part-time sau a proceselor de încetare a contractelor, asigurând că se respectă legile și procedurile interne.

Salariații part-time se tem, cel mai probabil, că își vor pierde locul de muncă pentru că, de la 1 august 2022, pentru aceste contracte part-time angajatorii ar trebui să suporte diferența contribuțiilor până la nivelul salariului minim brut pe țară. În acest context, iată câteva recomandări în ceea ce privește eventuala încetare a contractului și contestarea măsurii: Citește articolul

ACCES PREMIUM

Care va fi situația, de la 1 august, în cazul angajaților part-time din construcții, agricultură și industria alimentară

Acest departament este interesat să se asigure că firma respectă toate regulile fiscale și de muncă și că nu există riscul de amenzi sau probleme financiare din cauza aplicării greșite a legilor. Articolul subliniază ambiguitățile legislative care pot genera riscuri.

În agricultură, industria alimentară și în construcții, salariul minim este 3.000 de lei, ceva mai mare decât valoarea general valabilă, de 2.550 de lei. Facilitățile fiscale ce se aplică în aceste domenii sunt aplicabile și la contractele part-time, așa cum indică Fiscul într-un ghid propriu, ceea ce înseamnă că în cazul acestor angajați se ridică mai multe semne de întrebare în privința măsurii de suprataxare aplicabile de la 1 august pentru contribuția la pensii și sănătate. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Din 2023, o persoană va putea deține cel mult trei microfirme. Ce faci dacă ai mai multe?

Acest departament este interesat pentru a identifica și evalua riscurile financiare și operaționale legate de nerespectarea noilor reguli fiscale, cum ar fi plata unor sume suplimentare la un control fiscal, și pentru a implementa controale interne care să asigure conformitatea.

Din 2023, numărul de companii plătitoare de impozit micro pe care le poate deține un acționar sau un asociat va fi limitat la maximum trei, în anumite condiții. Cei care dețin mai multe microfirme vor trebui să aleagă trei care să rămână la regimul impozitului micro, celelalte urmând să fie trecute la regimul impozitării profitului. Citește articolul