avocatnet.ro explicăm legislația
Caută (ex. salariu minim) 758 soluții astăzi
Acasă Subiect: salariati
Subiect: salariati
ACCES PREMIUM

Ce drepturi și obligații ai pe parcursul cercetării disciplinare

Dan Năstase în Relații de muncă & Asigurări sociale
Consilier juridic specializat în relații de muncă,
12 Aprilie 2021 | 0 | 2982 | Timp de citire: 5 min.

Angajatorul dispune de prerogativă disciplinară, având dreptul de a aplica, potrivit legii, sancțiuni disciplinare salariaților săi ori de câte ori constată că aceștia au săvârșit o abatere disciplinară. Deși angajatorul poate stabili, cu respectarea dispozițiilor legale, atât regulile privind disciplina muncii, cât abaterile disciplinare și sancțiunile aplicabile, cu excepția avertismentului scris, nicio sancțiune nu poate fi dispusă mai înainte de efectuarea unei cercetări disciplinare prealabile. Nu se termină însă aici discuția referitoare la drepturile salariaților, nici la obligațiile lor în contextul cercetării disciplinare. Citește articolul

ACCES PREMIUM
Clarificare

Vaccinarea anticoronavirus a salariaților: Angajatorii vor putea beneficia de noua facilitate fiscală abia când vor avea costuri

Alexandru Boiciuc în Contabil și fiscal
Redactor-șef, avocatnet.ro
9 Aprilie 2021 | 0 | 1936 | Timp de citire: 2 min.

Din ianuarie 2021, angajatorii care au costuri cu vaccinarea salariaților, pentru împiedicarea răspândirii bolilor care pun în pericol sănătatea acestora și cea publică, scapă de plata taxelor aferente (impozit pe venit și contribuții sociale pentru pensii și sănătate). Însă, din moment ce vaccinarea anticoronavirus e asigurată gratuit de autorități în prezent, angajatorii o vor putea aplica abia când vor avea costuri în acest sens. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Stimulentul de inserţie nu va mai înceta dacă părintele nu mai are venituri. Măsura e oficială

Lucia Tozaru în Salarizare, taxare & relația cu statul
Redactor, avocatnet.ro
9 Aprilie 2021 | 0 | 6834 | Timp de citire: 2 min.

Plata stimulentului de inserţie nu va mai înceta dacă părintele îndreptăţit să îl obţină nu va mai realiza venituri impozabile, aşa cum prevede, în prezent, OUG 111/2010. Potrivit unei ordonanțe oficializate joi, legislaţia se va modifica şi va permite doar suspendarea acestei plați dacă părintele nu mai primeşte venituri supuse impozitului, iar când situaţia revine la normal, plata stimulentului va fi reluată. Schimbarea nu se va aplica de acum, ci după ce modificările apărute la concediul de creștere vor fi introduse și în normele de aplicare, lucru care ar trebui să se întâmple până, cel mai târziu, în iunie. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE E oficial: Anumiți părinți vor primi un stimulent de inserție de 1.500 de lei

Dragos Niculescu în Salarizare, taxare & relația cu statul
Redactor, avocatnet.ro
9 Aprilie 2021 | 16 | 19459 | Timp de citire: 2 min.

Părinții care se întorc la serviciu din concediul de creștere a copilului în primele șase luni vor primi un stimulent de inserție de peste două ori mai mare decât cel primit acum, potrivit unei ordonanțe oficializate joi. Practic, stimulentul de inserție va avea două valori: una majorată (de 1.500 de lei), în cazul celor care revin la lucru până când copilul împlinește șase luni, și cea utilizată acum (650 de lei), acordată părinților care se întorc la serviciu oricând după această perioadă. Totuși, chiar dacă ordonanța a fost oficializată acum, prevederile ei se vor aplica numai după modificarea normelor metodologice privind concediul şi indemnizaţia lunară pentru creşterea copiilor, care ar trebui să aibă loc în cel mult două luni de acum încolo. Citește articolul

ACCES PREMIUM
Coronavirus

Ce pot face companiile, în relația cu propriii salariați, pentru a susține campania de vaccinare

Alexandru Boiciuc în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
8 Aprilie 2021 | 0 | 3069 | Timp de citire: 5 min.

Deși nu pot face prea multe, în prezent, pentru a ajuta eforturile autorităților, angajatorii pot lua unele măsuri interne în acest sens, conform specialiștilor. În orice caz, fiecare angajator trebuie să fie atent atunci când decide să sprijine direct sau indirect vaccinarea anticoronavirus, dacă nu vrea să riște să aibă probleme ulterior. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Kurzarbeit 2021: Cum funcționează mecanismul de decontări pentru reducerea timpului de muncă, cu cele mai recente modificări

Simona Voiculescu în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor-șef, avocatnet.ro
8 Aprilie 2021 | 1 | 6661 | Timp de citire: 3 min.

Mecanismul Kurzarbeit, cu decontările de la stat pentru cei afectați de pandemie și care reduc, în starea de alertă, timpul de muncă pentru angajați, rămâne anul acesta unul dintre principalele tipuri de ajutor acordate de Guvern firmelor. Azi au intrat în vigoare alte modificări, chestiuni care vizează inclusiv procentul până la care se poate reduce timpul de muncă al salariaților. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Șomajul tehnic în starea de urgență sau de asediu: Actele necesare subvenționării indemnizațiilor, oficializate

Dragos Niculescu în Resurse umane
Redactor, avocatnet.ro
7 Aprilie 2021 | 1 | 3534 | Timp de citire: 2 min.

Ori de câte ori se instituie starea de urgență sau cea de asediu, angajatorii pot cere subvenționarea de către stat a indemnizațiilor salariaților trimiși în șomaj tehnic - opțiune introdusă de câteva luni în Codul muncii. Acum, printr-un ordin oficializat marți, a fost stabilit modelul documentelor necesare acoperirii șomajului tehnic din banii statului, pentru a reflecta modificările apărute spre sfârșitul anului trecut. Citește articolul

ACCES GRATUIT

UPDATE Noi modificări la liberele plătite ale părinților pe timp de pandemie se aplică de vineri

Lucia Tozaru în Salarizare, taxare & relația cu statul
Redactor, avocatnet.ro
7 Aprilie 2021 | 1 | 10119 | Timp de citire: 4 min.

De vineri, în situaţiile în care cursurile şcolilor sau grădiniţelor sunt suspendate sau limitate, părinţii singuri nu vor mai avea nevoie de declaraţia celuilalt părinte în cazul în care solicită angajatorului zile libere plătite pentru supravegherea copiilor până în 12 ani, iar salariaţii din sistemul sanitar, de apărare naţională, ordine publică sau securitate naţională vor putea să opteze între a primi zile libere sau o majorare salarială de 75%. Acestea sunt doar câteva dintre modificările pe care le aduce o lege publicată marți în Monitorul Oficial condițiilor de acordare a liberelor plătite pentru părinți în cazul suspendării cursurilor școlare. Citește articolul

ACCES PREMIUM

UPDATE Senatul a respins creșterea etapizată a salariului minim până ar atinge 60% din salariul mediu

Lucia Tozaru în Relații de muncă & Asigurări sociale
Redactor, avocatnet.ro
7 Aprilie 2021 | 2 | 3058 | Timp de citire: 2 min.

Senatul a respins marți propunerea legislativă prin care salariul minim brut ar fi ajuns până la 60% din valoarea câştigului salarial mediu brut, până la sfârşitul anului 2024, printr-o creştere etapizată care ar fi trebuit să debuteze la începutul lui 2022. Citește articolul

ACCES PREMIUM

Dacă ai aplicat Kurzarbeit până acum, trebuie să faci ceva pentru a te alinia noilor condiții?

Dan Năstase în Relații de muncă & Asigurări sociale
Consilier juridic specializat în relații de muncă,
7 Aprilie 2021 | 0 | 2393 | Timp de citire: 3 min.

Modificarea mecanismului Kurzarbeit îi afectează și pe care l-au aplicat până acum și care urmează să-l aplice în continuare, prelungind măsura, întrucât trebuie să se raporteze noilor condiții stabilite de Legea nr. 58/2021. Ar fi fost însă util dacă existau în lege și unele reglementări privind situațiile tranzitorii. Citește articolul