Articolul subliniază că bunăstarea angajaților și crearea unei culturi organizaționale sănătoase sunt investiții valoroase și condiții esențiale pentru o afacere responsabilă și sustenabilă, aliniindu-se cu principiile de responsabilitate socială corporativă.
Într-o lume a muncii care celebrează performanța și proslăvește implicarea, există o figură familiară în aproape orice organizație: salariatul dedicat. Cel care stă peste program, care răspunde la e-mailuri în vacanță, care preia sarcini suplimentare fără să clipească. Gesturile sale sunt adesea văzute ca un etalon al profesionalismului, un motor al succesului. Dar unde se termină dedicarea și unde începe sacrificiul? Unde tragem linia fină dintre loialitate și auto-epuizare? Interviul de față nu este doar o analiză a unui „fenomen la modă”, ci o incursiune esențială la intersecția dintre psihologie și drept. Citește articolul
Pentru acest departament, existența unor canale de raportare și protecția avertizorilor sunt esențiale pentru imaginea companiei, respectarea principiilor de guvernanță corporativă și demonstrarea eticii în afaceri.
Numărul sesizărilor privind posibile încălcări ale legii, transmise prin canalele externe prevăzute de Legea privind protecția avertizorilor în interes public, s-a dublat în 2024 față de anul anterior, potrivit unei statistici publicate recent de Agenția Națională de Integritate (ANI). Persoanele care află, în context profesional, despre fapte ilegale pot semnala aceste situații în mod confidențial și pot beneficia, în anumite condiții, de protecție legală împotriva represaliilor. Citește articolul
Departamentul de Responsabilitate Socială este interesat de programele guvernamentale care sprijină categoriile vulnerabile, cum ar fi acest ajutor pentru facturile la energie, deoarece se aliniază cu eforturile companiei de a contribui la bunăstarea socială și la reducerea inegalităților.
Chiar dacă schema pentru plafonarea și compensarea prețului la energie electrică a fost eliminată, persoanele cu venituri mici pot beneficia, în continuare, de un ajutor pentru plata facturilor la electricitate. Concret, ajutorul lunar este în valoare de 50 de lei și se poate solicita, de principiu, online, însă el se poate cere și prin intermediul unui formular tipărit. Citește articolul
Acest departament se preocupă de modul în care compania își asumă responsabilitatea față de societate și angajați, iar asigurarea unui mediu de lucru sănătos și sigur, inclusiv pe caniculă, este esențială pentru reputația și valorile companiei.
Valurile de căldură extremă, din ce în ce mai frecvente și intense, au încetat de mult să mai fie o simplă problemă de disconfort estival și reprezintă acum un risc profesional major, cu consecințe grave asupra sănătății și chiar a vieții lucrătorilor. Tragediile recente din Europa, unde muncitori din sectoare precum construcțiile sau salubritatea și-au pierdut viața din cauza temperaturilor extreme, au readus în prim-plan o dezbatere esențială: sunt legislațiile actuale suficiente pentru a ne proteja angajații? Și, mai important, ce se poate face mai mult? Citește articolul
Siguranța consumatorilor și modul în care o companie gestionează problemele de siguranță ale produselor sale (prin campanii gratuite de rechemare) reprezintă un aspect important al responsabilității sociale corporative.
Registrul Auto Român (RAR) a transmis astăzi o atenționare privind desfășurarea unor campanii de rechemare în service pentru mai multe mărci auto, cu modele fabricate între 1998 și 2019, din cauza unor defecțiuni tehnice semnificative, inclusiv la sistemele de airbag. Intervențiile necesare se efectuează gratuit în service-urile autorizate ale producătorilor. Citește articolul
Pentru că se preocupă de binele angajaților și al societății, iar acest program de sprijin social se potrivește cu valorile de responsabilitate socială ale companiei.
În condițiile în care, la finalul lunii iunie, schema pentru plafonarea și compensarea prețului la energie electrică a fost eliminată, autoritățile au stabilit un nou mecanism de sprijin pentru consumatorii vulnerabili. Astfel, luni seară a fost publicată în Monitorul Oficial o ordonanță, ce conține, de fapt, regulile noului mecanism de sprijin. Potrivit noului act normativ, valoarea ajutorului este de 50 de lei pe lună, iar cererile se fac online. Citește articolul
Acest departament este interesat de cum respectarea regulilor CBAM contribuie la imaginea companiei ca fiind responsabilă față de mediu și la îndeplinirea obiectivelor de sustenabilitate.
Mecanismul de ajustare la frontieră în funcție de carbon („Carbon Border Adjustment Mechanism” - CBAM) se apropie de finalul perioadei de tranziție, perioadă în care importatorii au avut numai obligații de raportare, care se încheie la 31 decembrie 2025. Începând cu anul 2026, importul de produse care fac obiectul Regulamentului CBAM (nr. 956/2023), de exemplu, acid azotic, acizi sulfonitrici, tuburi sau țevi, șuruburi, construcții și părți de construcții metalice, va fi condiționat de deținerea autorizației de declarant CBAM. Citește articolul
Ghidul susține o practică publicitară etică și transparentă, contribuind la construirea încrederii publicului și la promovarea unei imagini responsabile a companiei, aspecte esențiale pentru responsabilitatea socială.
Noi reglementări vizând publicitatea referitoare la serviciile stomatologice vor intra în vigoare de la 1 iulie, generate de creșterea publicității înșelătoare online. Despre reclame de genul „dinți ficși în 24 de ore”, dar și despre alte forme de promisiuni nerealiste și oferte agresive ale unora dintre clinicile de profil vom discuta cu medicul Florin Dan Cezar Lăzărescu, președintele Colegiului Medicilor Stomatologi din România (CMSR). Citește articolul
Articolul abordează modul în care regulile de publicitate pot afecta accesul consumatorilor la produse și informații corecte, dar și sănătatea publică, aspecte importante pentru responsabilitatea socială.
Consiliul Național al Audiovizualului (CNA) a adoptat în data de 25 iunie 2025 un nou Cod de reglementare a conținutului audiovizual care interzice, printre altele, publicitatea efectuată de farmacii la promoțiile aferente suplimentelor alimentare: „Art. 154 – (1) Este interzisă (…) promovarea farmaciilor prin asocierea acestora cu promoții la medicamente, tratamente medicale, produse homeopate, dispozitive medicale și suplimente alimentare”. CNA pare să acționeze contrar scopului protejării publicului, liberei concurențe și recomandărilor Consiliului Concurenței, deși a furnizat acestuia informații în cadrul studiului privind piețele medicamentelor OTC (over-the-counter - medicamente fără prescripție medicală) și suplimentelor alimentare și chiar a fost supusă în trecut unei investigații a autorității de concurență. Citește articolul
Sistemul Garanție-Returnare (SGR) menționat în articol este o inițiativă cheie de sustenabilitate, de care departamentul de Responsabilitate Socială și Sustenabilitate este direct interesat.
În fiecare săptămână au loc mai multe evenimente ce vizează firmele și persoanele fizice. Astfel, indiferent de perioada anului, săptămânal există obligații legale pe care le au de îndeplinit contribuabilii sau schimbări legislative ce afectează activitatea acestora. De aceea, îți prezentăm cele mai importante evenimente anunțate ale săptămânii curente. Citește articolul